Wat doet een opiniepeiler?
Een opiniepeiler is eigenlijk een gespecialiseerd marktonderzoeker. Als opiniepeiler bestaan je werkzaamheden uit het plannen, ontwikkelen en uitvoeren van enquêtes. Als opiniepeiler wordt je vaak ook gevraagd om de betekenis van enquêtegegevens te analyseren en te interpreteren. Andere werkzaamhedenbestaan uit het formuleren van de doelstelling van een enquête en/of conceptvragen aandragen of testen. Sociale wetenschappers die voornamelijk vragenlijsten ontwerpen of enquêteteams aansturen worden ook als opiniepeilers gezien.
Naar opleidingen en vacatures
Past het beroep van opiniepeiler bij mij?
Hieronder staan de persoonlijkheidskenmerken die passen bij het beroep van opiniepeiler. Bezit jij dezelfde
persoonlijkheid? Dan is opiniepeiler misschien wel iets voor jou.
Weet je niet goed welke persoonlijkheidskenmerken je hebt? Doe dan hier de
gratis beroepskeuzetest
Klik op een kenmerk voor meer uitleg
Intellectueel
- dingen grondig bestuderen
- problemen oplossen door middel van analyse
- specialistisch werk
- blijvend leren en kennis vergaren
- wetenschappelijk onderzoek
Conventioneel
- werk waarbij het belangrijk is dat je geordend en netjes bent
- werk waarbij anderen er op kunnen vertrouwen dat je volgens afspraak, zoals overeengekomen werkt
- werk waarin je risico’s vermijdt
Ondernemend
- werkzaamheden initiëren en opstarten
- mensen aansturen en leiden
- verantwoordelijkheid nemen en dragen
- in het bedrijfsleven: werk waarbij je financiële risico’s loopt
Hoe groot is de kans dat het beroep van opiniepeiler verdwijnt?
Als gevolg van
robotisering verdwijnen er steeds meer beroepen.
De kans op robotisering van de werkzaamheden van een opiniepeiler
bedraagt 23%. Dat betekent dat de kans gemiddeld is dat de taken en
werkzaamheden van een opiniepeiler binnen nu en 20 jaar door robots en slimme software zullen worden
overgenomen.
Wat verdient een opiniepeiler?
Het gemiddeld aangeboden jaarsalaris in vacatures is op dit moment onbekend.
In vacatures staan vaak startsalarissen waardoor het aangeboden salaris vaak lager is dan het gemiddeld jaarsalaris.
Een opiniepeiler met 10 jaar werkervaring verdient uiteraard meer dan een startend opiniepeiler.
Bij de meeste vacatures worden in Nederland geen salarissen genoemd.
Dus bij beroepen met weinig vacatures (minder dan 100) kunnen de salarisgegevens onrealistisch hoog of laag zijn.
Omdat er dan een gemiddeld jaarsalaris wordt berekend op basis van slechts een paar vacatures waarin wordt vermeld hoeveel je kunt verdienen.