Wat doet een radiotherapeut?
Radiotherapeuten zijn medisch specialisten, gespecialiseerd in de behandeling door middel van radiotherapie. Radiotherapie is een vorm van bestraling waarbij radioactieve isotopen worden gebruikt. De bedoeling van radiotherapie is om zieke cellen (zoals een kankergezwel) onherstelbaar te beschadigen. Bestraling door middel van radiotherapie gebeurd meestal uitwendig. Een radiotherapeut is een medisch specialist.
Past het beroep van radiotherapeut bij mij?
Hieronder staan de persoonlijkheidskenmerken die passen bij het beroep van radiotherapeut. Bezit jij dezelfde
persoonlijkheid? Dan is radiotherapeut misschien wel iets voor jou.
Weet je niet goed welke persoonlijkheidskenmerken je hebt? Doe dan hier de
gratis beroepskeuzetest
Klik op een kenmerk voor meer uitleg
Intellectueel
- dingen grondig bestuderen
- problemen oplossen door middel van analyse
- specialistisch werk
- blijvend leren en kennis vergaren
- wetenschappelijk onderzoek
Realistisch
- fysiek werk
- werk waarbij je vuil kan worden
- machines of apparatuur bedienen
- in de natuur en/of met dieren werken
- buiten zijn
- voertuigen besturen
Sociaal
- mensen helpen en verzorgen
- met mensen samenwerken
- mensen lesgeven en iets bijbrengen
- servicegericht en dienstverlenend werk
Hoe groot is de kans dat het beroep van radiotherapeut verdwijnt?
Als gevolg van
robotisering verdwijnen er steeds meer beroepen.
De kans op robotisering van de werkzaamheden van een radiotherapeut
bedraagt 13%. Dat betekent dat de kans onder gemiddeld is dat de taken en
werkzaamheden van een radiotherapeut binnen nu en 20 jaar door robots en slimme software zullen worden
overgenomen.
Wat verdient een radiotherapeut?
Het gemiddeld aangeboden jaarsalaris in vacatures is op dit moment onbekend.
In vacatures staan vaak startsalarissen waardoor het aangeboden salaris vaak lager is dan het gemiddeld jaarsalaris.
Een radiotherapeut met 10 jaar werkervaring verdient uiteraard meer dan een startend radiotherapeut.
Bij de meeste vacatures worden in Nederland geen salarissen genoemd.
Dus bij beroepen met weinig vacatures (minder dan 100) kunnen de salarisgegevens onrealistisch hoog of laag zijn.
Omdat er dan een gemiddeld jaarsalaris wordt berekend op basis van slechts een paar vacatures waarin wordt vermeld hoeveel je kunt verdienen.
