Wat doet een tandprotheticus?
Als tandprotheticus bestaan je werkzaamheden uit het maken van mondprotheses om ontbrekende tanden te vervangen of om aangeboren of verworven afwijkingen in de mond of aan de kaken te corrigeren. Om functies van de mond, zoals spreken en kauwen, te behouden of te herstellen of om het uiterlijk te verbeteren. Een implantoloog wordt ook wel gezien als een tandprotheticus. Een tandprotheticus wordt ook wel een tandtechnicus prothese genoemd.
Naar opleidingen en vacatures
Past het beroep van tandprotheticus bij mij?
Hieronder staan de persoonlijkheidskenmerken die passen bij het beroep van tandprotheticus. Bezit jij dezelfde
persoonlijkheid? Dan is tandprotheticus misschien wel iets voor jou.
Weet je niet goed welke persoonlijkheidskenmerken je hebt? Doe dan hier de
gratis beroepskeuzetest
Klik op een kenmerk voor meer uitleg
Intellectueel
- dingen grondig bestuderen
- problemen oplossen door middel van analyse
- specialistisch werk
- blijvend leren en kennis vergaren
- wetenschappelijk onderzoek
Realistisch
- fysiek werk
- werk waarbij je vuil kan worden
- machines of apparatuur bedienen
- in de natuur en/of met dieren werken
- buiten zijn
- voertuigen besturen
Hoe groot is de kans dat het beroep van tandprotheticus verdwijnt?
Als gevolg van
robotisering verdwijnen er steeds meer beroepen.
De kans op robotisering van de werkzaamheden van een tandprotheticus
bedraagt 6%. Dat betekent dat de kans klein is dat de taken en
werkzaamheden van een tandprotheticus binnen nu en 20 jaar door robots en slimme software zullen worden
overgenomen.
Wat verdient een tandprotheticus?
Het gemiddeld aangeboden jaarsalaris in vacatures is op dit moment onbekend.
In vacatures staan vaak startsalarissen waardoor het aangeboden salaris vaak lager is dan het gemiddeld jaarsalaris.
Een tandprotheticus met 10 jaar werkervaring verdient uiteraard meer dan een startend tandprotheticus.
Bij de meeste vacatures worden in Nederland geen salarissen genoemd.
Dus bij beroepen met weinig vacatures (minder dan 100) kunnen de salarisgegevens onrealistisch hoog of laag zijn.
Omdat er dan een gemiddeld jaarsalaris wordt berekend op basis van slechts een paar vacatures waarin wordt vermeld hoeveel je kunt verdienen.